ବେଙ୍ଗାଲୁରୁ ୨୯/ଜୁଲାଇ : ଟାଟା କନସଲଟାନ୍ସି ସର୍ଭିସେସ୍ (TCS) ର ଏକ ପ୍ରେସ୍ ରିଲିଜ୍ ଅନୁଯାୟୀ, କମ୍ପାନୀ ପ୍ରାୟ ୧୨,୦୦୦ କର୍ମଚାରୀଙ୍କୁ ଛଟେଇ କରିବାକୁ ଯାଉଛି। ଏହି ପଦକ୍ଷେପ ବିଶ୍ୱବ୍ୟାପୀ ବ୍ୟବସାୟିକ ଅନିଶ୍ଚିତତା ଓ ଅର୍ଥନୈତିକ ଚାପକୁ ମଧ୍ୟନଜର ରଖି ଗ୍ରହଣ କରାଯାଇଛି। ଟିସିଏସ ଏକ ନୂଆ ନୀତି ଅନୁଯାୟୀ, ବର୍ତ୍ତମାନ କୌଣସି ପ୍ରୋଜେକ୍ଟରେ ନିୟୋଜିତ ନଥିବା କର୍ମଚାରୀ (ବେଞ୍ଚ ରେ ଥିବା) ବ୍ୟକ୍ତିମାନେ ୩୫ ଦିନ ମଧ୍ୟରେ ନିଜେ ନିଜେ ଲାଭଜନକ ପ୍ରୋଜେକ୍ଟ ଖୋଜି ନିଯୁକ୍ତି ନ ହେଲେ, ସେମାନେ କମ୍ପାନୀ ଛାଡ଼ିବାକୁ ବାଧ୍ୟ ହେବେ। ଏହି ଭଳି ପଦକ୍ଷେପ ଫଳରେ, ଅନେକ ଅଭିଜ୍ଞ ପ୍ରଫେସନାଲଙ୍କ ନିଯୁକ୍ତି ବିଳମ୍ବିତ ହେଉଛି ଏବଂ ବାର୍ଷିକ ବେତନ ବୃଦ୍ଧି ମଧ୍ୟ ଅଟକି ଯାଇଛି। ଏହି ମାନବ ସଂସାଧନ କ୍ଷେତ୍ରରେ ହ୍ରାସ ଓ ପରିଚାଳନା ଖର୍ଚ୍ଚ କମାଇବା ପ୍ରୟାସ ବୋଲି ରିପୋର୍ଟରେ ଉଲ୍ଲେଖ ମିଳିଛି। ହାଇଦ୍ରାବାଦ, ପୁଣେ, ଚେନ୍ନାଇ ଓ କୋଲକାତା ଭଳି ମୁଖ୍ୟ ଆଇଟି ସହରଗୁଡିକରେ କର୍ମଚାରୀ ଛାଡ଼ା ପ୍ରକ୍ରିୟା ଆରମ୍ଭ ହୋଇଯାଇଛି। ଏହି ପରିବର୍ତ୍ତନ ଆଇଟି କ୍ଷେତ୍ରରେ ଅସ୍ଥିରତା ଓ ଅନିଶ୍ଚିତତା ସୃଷ୍ଟି କରିଛି। ଜଣେ ବରିଷ୍ଠ ବିଶ୍ଳେଷକ ମତାନୁସାରେ, ଏହି ଛଟେଇ ପ୍ରକ୍ରିୟା ଟିସିଏସ ପାଇଁ ବାର୍ଷିକ ୩୦୦-୪୦୦ ମିଲିୟନ ଡଲାର ସଞ୍ଚୟ କରିପାରିବ। ଏହା ମାର୍ଜିନରେ ୧୦୦-୧୫୦ ବେସିସ ପଏଣ୍ଟ ଉନ୍ନତି ଆଣିପାରିବ ବୋଲି ଆଶା କରାଯାଉଛି। ଏହି ଘଟଣା ନିଜରେ ଆଇଟି ଅନୁସ୍ଥାନମାନେ କେମିତି କମ ଲୋକ ସହ ବେଶି କାମ କରିବା ପାଇଁ ବିକଳ୍ପ ଖୋଜୁଛନ୍ତି ତାହା ଦର୍ଶାଏ। ଟିସିଏସର ଶେୟାର ମୂଲ୍ୟ ଗତ ଏକ ବର୍ଷରେ ଦୃଷ୍ଟିଗୋଚର ଭାବେ ୩୦% ହ୍ରାସ ପାଇଛି, ଯାହା ନିଫ୍ଟି ଆଇଟି ଇଣ୍ଡେକ୍ସରେ ସବୁଠାରୁ ଦୁର୍ବଳ ପ୍ରଦର୍ଶନ ମଧ୍ୟରେ ଗଣାଯାଉଛି।
